5060, 새로운 시작을 위한 도약! 직업능력개발훈련 완전 정복!

인생 2막, 새로운 도전을 꿈꾸는 5060세대 여러분! 은퇴 후 또는 새로운 분야로의 이직을 고민하고 계신가요? 그렇다면 직업능력개발훈련에 주목하세요! 정부는 준고령자(50세~54세)와 고령자(55세 이상)의 성공적인 재취업과 지속적인 능력 개발을 위해 다양한 직업능력개발훈련 프로그램을 지원하고 있습니다. 오늘은 이러한 훈련 프로그램에 대해 자세히 알아보겠습니다.

(참고: 고용상 연령차별금지 및 고령자고용촉진에 관한 법률 제2조, 제6조, 시행령 제5조, 시행규칙 제2조)

1. 나에게 딱 맞는 훈련 찾기!

1) 준고령자·고령자 우선고용직종 훈련:

• 대상: 준고령자 및 고령자 중 우선고용직종(직업상담사, 육아시설 도우미, 큐레이터 등) 취업 희망자 (고용노동부고시 제2018-12호, 준고령자·고령자 우선고용직종 별표 참조)
• 내용: 해당 직종에 필요한 전문 지식과 기술을 습득할 수 있는 훈련을 제공합니다. 새로운 분야에 도전하고 싶지만 경험이 부족한 분들에게 훌륭한 기회가 될 수 있습니다.

2) 현장 연수:

• 대상: 우선지원 대상기업 취업을 희망하는 준고령자 및 고령자
• 내용: 우선지원 대상기업의 생산시설 또는 근무장소에서 직접 실무 경험을 쌓을 수 있는 현장 연수를 지원합니다. 실제 업무 환경에 적응하고 실무 능력을 향상시키는 데 도움이 됩니다. 기업과 구직자 모두에게 win-win!

2. 더 많은 지원 받기!

1) 국민내일배움카드:

• 빠르게 변화하는 기술과 노동시장에 적응할 수 있도록 개인 맞춤형 훈련을 지원합니다.
• 훈련비 지원을 통해 원하는 분야의 훈련을 보다 부담 없이 수강할 수 있습니다. (자세한 내용은 정부24 홈페이지 참조)

2) 한국폴리텍대학 신중년 특화교육과정:

• 50~60대 맞춤형 기술 교육을 통해 취업까지 연계하는 실질적인 교육 과정을 제공합니다.
• 각 캠퍼스별로 다양한 교육과정이 운영되니, 관심 있는 분야를 찾아 새로운 기술을 배우고 취업의 기회도 잡아보세요! (한국폴리텍대학 홈페이지 참조)

3. 새로운 직장, 걱정 없이 적응하기!

직업환경 적응훈련:

• 대상: 고령자
• 내용: 새로운 직장 환경에 빠르게 적응할 수 있도록 안전·보건 교육, 업무 관련 기본 교육 등을 지원합니다. 걱정 없이 새로운 시작을 할 수 있도록 돕는 든든한 지원 시스템입니다.

5060세대 여러분, 늦었다고 생각하지 마세요! 직업능력개발훈련을 통해 새로운 가능성을 발견하고 인생 2막을 멋지게 시작해 보세요! 정부의 다양한 지원 프로그램을 활용하여 여러분의 꿈을 응원합니다!